导读: 银行营业部经理工作总结 银行营业部经理工作总结 今年以来,我部在市行党委的正确领导下,按照市行***x年工作会议确定的“认真贯彻总分行工...
银行营业部经理工作总结
银行营业部经理工作总结
今年以来,我部在市行党委的正确领导下,按照市行***x年工作会议确定的“认真贯彻总分行工作会议精神,以科学发展观为指导,以价值创造为主线,突出发展、管理两大主题,抓住转型、合规、执行三个关键,进一步统一思想、优化结构、真抓实干、争先创优,全面打造中心城市行竞争优势,努力实现做强做大的目标“的指导思想,以向零售网点转型为奋斗目标,解放思想,求真务实,深化股份制改造和实施双贯标工程,加快结构调整步伐,紧紧以经济增加值为核心,抓班子带队伍,克服困难,奋力拼搏,不断解放思想,锐意改革,强化管理和服务,广开筹资门路,优化贷款投向,各项业务呈现出一定的发展势头。现将***x年主要工作开展情况汇报如下:
一、各项指标完成情况
截止到十二月三十一日,我部全口径存款万元,比去年同期增加万元,其中:企业存款余额万元,比去年同期减少万元,个人存款余额万元,比去年同期增加万元。截止到十二月三十一日,贷款余额为万元(不含票据中心及保全部的数据),五级分类口径不良率为%。截止到十二月三十一日,我部个人类贷款余额达万元,五级分类口径不良率为%;累计发放公司类人民币贷款万元,回收公司类人民币贷款万元,发放美元贷款万,回收公司类外汇贷款万美元,发放信用证万美元,签发银
银行营业部个人竞聘述职报告(传)
XXX竞聘报告
尊敬的各位领导、评委、同事:
大家好!
感谢单位和各位领导给我这次自我表现的机会!我想借次机会接受行领导、同事对我的工作进行评判。开业以来,在行领导的培养下和同事们的关心与鼓励下,我一直兢兢业业,勤奋学习,不断丰富总结工作经验,业务知识不断增长,经再三思量,决定竞聘营业部部长一职,希望通过这次竞聘有一个进一步的施展平台,更好的为XXX银行业务发展做出突出的贡献。
下面请允许我做一个简单的自我介绍,我叫XXXX,今年XXX岁,XXX学历,毕业于XXX专业,2011年参加XXX银行业务知识培训,主要包括有营业综合柜员业务流程,清算中心会计主管、金融统计岗位职责,在培训期间认真学习各项业务,并取得了良好的成绩。
一、2011年主要工作内容
在筹建工作期间,积极配合筹建工作组整理创立大会、开业批复材料,并陪同XXX至中国银行业监督管理委员会XX监管分局提交开业批复申请,并顺利取得了开业批复,紧接着跟随XXX至XXX提交加入中国人民银行金融管理与服务项目的申请,同时核准了法定存款准备金缴存范围,取得了很好的成绩,在任职营业部临时负责人期内,本人始终坚持以
农业银行网点主任述职报告
2013年农业银行网点主任述职报告
2013年根据组织安排,我在农行XXX支行工作5月后,调整到XXX营业部,本人以州分行党委在年初工作会议精神指导下,以“固基、强本、创优、增效”八字工作方针为主线, 协手合作、同结共进,取得的优秀的成绩,现在我将一年来所做的工作向大家汇报如下:
一、主要经营业绩:
1、核心存款。截止12月31日营业部各项存款余额为10260万元,较上年增长23263万元:其中对公余额为42548万元,较上年增长12500万元 ,完成全年任务250%;储蓄余额为60055万元,较上年增长10600万元, 完成全年任务的180%。
2、中间业务完成674万元,完成计划任务的105%;出售黄金克;全年发IC社保卡29176张、IC标准卡8692张、其中IC钻石卡1张、IC白金卡32张、IC金卡546张。
二、主要工作措施及成效。
(一)是拿措施、定办法,为2013年各项工作的顺利完成打好基础。根据不同时段及任务完成情况分别制定《营业部员工激励方案》、《营业部2013年度员工任务分配及考核办法》,《营业部2013年度员工奖罚办法》,拿出具体办法和措施,明确目标和职责。二是按照内生动力机制要求,以多种形式,宣传和引导员工,提升员工工作积极性。教育和引导广大员以绩效考核为导向,提升“自己对自己负责”的认知度。
(二)、牢固树立“存款立行”的思路不动摇,把“抓存款”工作为重点工作来推进。随着我行各项业务多元化发展,产品种类越来越多,我们并没有眉毛、胡子一把抓,而是在重点做好我
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