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优秀的离职申请

2015-08-14 10:41:06 辞职报告 来源:http://fw.bbjkw.net 浏览:

导读: 优秀辞职申请书范文 优秀辞职申请书范文 尊敬的企业领导: 您好! 首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。 我是怀着十分复杂的心情...

优秀辞职申请书范文

优秀辞职申请书范文

尊敬的企业领导:

您好!

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这一封辞职信的。自我进入企业之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在企业的工作,我在软件开发领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得企业目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。

为了不因为我个人能力的原因而影响企业的项目开发进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在企业和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我已准备好在下周一从企业离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给企业带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在企业的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在企业的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是企业的一员而感到荣幸。我确信在企业的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。 祝企业领导和所有同事身体健康、工作顺利!

员工离职申请书

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员工辞职申请书

备注:

1、试用期员工辞职申请日期与上班截止日期须间隔最少3天。

2、合同期员工辞职申请日期与上班截止日期须间隔最少30天。未够天数需补偿公司代通知金。 3、员工提交辞职申请表后,部门应于一周内审批意见,于第8日提交人力资源部。 4、员工离职的上班截止日期以人力资源部批准日期为准。

富士康离职申请

解 除 劳 动 合 同 申 请

尊敬的孙经理:

经过深思熟虑,我还是决定要递上这一份申请,决定要辞去在公司所担任的职位并离开公司。申请的递交,并不是一时间的心血来潮,而是自2013年8月调离原单位,担任仓储课课长一职后的沉淀,思考,规划之后才做出的决定。

人还未走,却已感慨万千。回想2001年还是个懵懂的少年,抱着对未来美好的憧憬,走进了富士康镁合金。感谢当初研磨的课长***,台干***,在最艰苦的日子里,不断的给我们打气,不断的给我们梦想,使自己一步一步,扎扎实实从最底层的作业员成长为公司的管理干部。感谢一起青涩过的***,***,**等等同仁,在奋斗的日子里,能够互相帮助,共同成长。感谢那些已经有些记不起名字的,一起在流水在线埋头苦干的伙伴们,虽已人各一方,杳无音讯,但是在激情燃烧的青春岁月里,曾经一起开怀畅饮,一起抱头伤感,心中永远有你们的身影。十来年的风风雨雨,更加要感谢公司为我遮风挡雨,要感谢公司为我提供的平台,能够让自己在富士康里,不断的学习,补充知识,从一名中专生进步为一名大学生。为后续离开公司创业,积累了丰富的管理理论与实际管理经验。

现实是残酷的,生活是无情的。而立之年的我,家庭的压力也越来越大,特别是第二个孩子出生以后,每月的收入是相形见拙。前两年还可以有绩效奖金补充一下,现在已对此完全绝望了。如果现在还不趁着小孩比较小,自己精力还充沛,可以出去拼博一把,今生可能就真的在富士康等着退休了。离开富士康后的一年,收入肯定是比不上在公司稳定,但未来的发展是不可限量的。因此提出了此份协商解除合同的申请。希望能得到一点补偿,同时能够拿到昆山社保局的失业金,能够在离开公司没有经济收入的艰苦日子里,给我的家庭雪中送碳,支持我渡过创业最艰难的新生期。

做人要慎始善终,不管公司最终是否接受本人的申请,本人的工作还是一如既往的会努力。最后祝愿公司早日实现利润腾飞,祝愿各位长官,身体健康,幸福安康!

以上,恳请批准答复。谢谢!

申请人:***

核准: 审核:

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