导读： 护士工作总结 全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理...
护士工作总结
全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了本年护理计划90%以上，现将工作情况总结如下：
一、认真落实各项规章制度
严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：
（1）要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录；
（2）护理操作时要求三查七对；
（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平
1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设
1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，（定期或不定期测评）满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。
4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。
5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。
四、提高护理人员业务素质
1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。
2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识。
3、各科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识和骨科知识。
4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛（无菌操作），并评选出了一等奖（吴蔚蔚）、二等奖（李敏丹、唐海萍）、三等奖（周莉君）分别给予了奖励。
5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：
病区护士考核：静脉输液、吸氧；急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃；手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。
6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。
7、 坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务素质的目的。
住院总护士小结
第五届住院总护士小结
——中四 丁洁
时间一晃而过,转眼间第五届住院总护士的工作已经结束了，从第一个值班的忐忑不安到后来值班的从容不迫，短短几个月不仅锻炼了我协调处理各种突发事件的能力，还提高了我沟通交流的能力。同时我也认识了很多其他科室的姐妹，每次一个个科室去巡视，看到忙得不停的当班护士总会主动地询问是否要帮忙，有时很晚看到当班护士才刚吃饭，会送上一句“辛苦了！”，或许有时候有一点小空闲，就留着稍稍聊几句为彼此舒缓一点压力。
虽然大多数的工作都只是打针，借仪器，去血库取血或者当班护士忙不过来，正好巡视到该科室帮一下忙，但也有难忘的事情。
有一次巡视到某个科，当班护士在病房里正忙着，我也不想打扰她，就在护士办公室抄写病人总数以及危重病人，这时走进来一个穿着病号服的老太太，她一只手拿一个电话本，一只手拿一个手机，对我说：“护士小姐，你帮我个忙，我要找我儿子，但我不知道哪个是他的号码，你帮我拨一下。”我当然很乐意帮助她，仔细一看她的电话本有一点懵，满满2页，于是我让她坐下，耐心地帮她拨打电话，谁知道这些电话号码里有些是空号，有些已关机，有些就没人接，当我打了半个小时终于帮她找到了他的儿子。老太太打完电话非常激动，一直拉住我的手，还说要叫她儿子给我写表扬信。
还有次是半夜12点半，我的手机响了，是6号楼小儿科打来求助：帮忙一个14个月的婴儿打针，因为已经打了2针没成功，家长有点情绪了。由于尚未完全苏醒，习惯性地一口答应“哦，马上就来”，起床穿衣服的时候才意识到，虽然我曾经有过在急诊补液室为婴儿打针的经历，但也是很久以前的事情，何况这大半夜光线都不好，要怎么办呀！到了小儿科，夜班护士带我去到病床旁，七七八八围了5、6个家属，个个表情凝重，原本紧张的我更加害怕，给婴儿打针和成人不同，会有来自家属的压力，如果一针没成功，真不知道家属会对我做什么！我知道无论面对何种问题沉着冷静是做护士的基本素质，即使害怕我还是要完成我的任务，病房光线不好，我要求把宝宝抱去治疗室，仔细看了很久以后我选择了脚部的静脉，在我准备时，家属恶狠狠地对我说“你行吗？看看好再给我小孩打。”我沉着地告诉家属：“你们的心情我能理解，但是也请你们相信没有人会是故意要让宝宝吃苦的对吗？我会尽我的能力减少宝宝的痛苦！你们配合我按住宝宝不要让他动。”最后我成功地为这个宝宝打进了针，家属都十分感谢我，一直谢到我走进电梯。虽然心里的紧张还没除去，但是更多的开心涌上心头。
很遗憾，8月17日值班我在3号楼后楼梯巡视的时候不慎跌倒导致脚部骨折，不得不停止了住院总护士的值班工作，比起其他几位我只做了5个月不到，但这次住院总护士工作也将成为我护理生涯中的一个里程碑。
住院总护士不仅是一个工作岗位，同时更是一种荣誉。我会把从事住院总护士工作中的收获应用于在平时的工作中去，把平时的护理工作做得更细、更具体，更好地为科室服务，为病人服务。
护士工作总结
下半年工作总结
我于今年7月份根据医院的工作安排来到呼吸、消化科工作。内科护理工作对于我来说是一项全新的工作，由于科室性质的差别，所有一切都要从头学起。入科后在3位主任、护士长的带领下向各位老师认真学习专业知识和业务技术，并于今年9月份去济宁医学院附属医院外出学习专业知识和管理知识2个月。工作中严格执行医院规章制度，认真落实14项核心制度和护理10大安全目标，带领护士学习专科知识和技术操作，努力完成医院布置的各项任务。虽然工作中已经尽了自己的最大努力，但仍有不足之处，希望各位老师多多指导和帮助。
2012年是全国卫生系统继续深化改革的一年，一年来，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了XX年护理计划90%以上，现将工作情况总结
一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：（1）要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1～2次，并有记录；（2）护理操作时要求三查七对；（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平
