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2015年上半年党委执行党风廉政建设责任制情况总结汇报
2015年上半年宿迁市中医院党委执行党风廉政建设责
任制情况总结汇报
（2015年6月5日）
为深入贯彻落实科学发展观，不断推进惩治和预防腐败体系建设,医院按照《关于实行党风廉政建设责任制实施细则》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，紧密结合行业特点，不断强化党风廉政建设和反腐败工作，认真抓好党风廉政建设责任制各项工作的落实，有力地推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。现将2015年上半年我院贯彻落实党风廉政建设责任制工作情况总结汇报如下：
医院党支部团队坚持以“十八”大精神为指导，认真贯彻落实“一把手”负总责，班子成员各司其职的党风廉政建设责任制，构建齐抓共管机制，坚持从严治党的方针，坚持不懈地抓好党员干部的党风、党纪和廉政教育，严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从业若干准则》，完善和落实各项廉政建设制度，培树“八个方面”的良好风气，促进党风廉政教育和行风建设措施的全面落实，保证了全院各项工作的健康、持续发展。
一、切实加强班子建设，严格落实党风廉政建设责任制。
（一）认真履行党风廉政建设第一责任人职责，负责医院党风廉政建设工作。以“四好班子”为抓手，对领导班子成员高标准，严要求，树立班子廉洁自律的良好形象。结合年初行政工作目标任务分解，将党风廉政建设工作与经营管理工作同
2015年上半年党风廉政工作总结
2015年上半年党风廉政工作总结
2015年初，根据区委、区政府总体部署，质监系统由垂直管理调整为区政府直接管理。调整以来，在区委、区政府正确领导下，按照上级有关党风廉政建设工作的总体部署，紧紧围绕区委、区政府中心工作，结合正在深入开展的党的群众路线教育实践活动，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，按照中纪委十八届三次全会及省、市、区纪委全会的部署，围绕推动质监事业健康稳定发展为目标，认真落实党风廉政建设责任制，严格落实中央“八项规定、六个严禁”，积极推进和深化廉情分析预警、廉政风险防控机制建设等各项工作，为质监履职尽责提供坚强的政治和纪律保证。
一、加强组织建设，完善工作制度保障。
局党组领导班子高度重视党风廉政建设，讲政治、讲大局，切实把组织建设、思想建设、作风建设贯穿于各项工作之中，严格落实惩防体系和廉政防线防控机制建设，既在“大节”上清清白白，也在“小处”上干干净净，树立了党员干部队伍的良好形象。
一是加强理论学习。认真学习党的十八大、十八届三中全会精神和习近平同志在中纪委二次会议上的重要讲话精神，要求纪检监察干部严格履行纪检监察职责，防止队伍出现“四风”问题。二是狠抓制度落实。制定了《2015年党风廉政建设和反腐败工作要点及责任分解》，将党风廉政责任进行有效分解，严格落实“一岗双责”，签订了党风廉政建设责任书，明确单位（部门）主要领导是党风廉政建设和反腐工作的第一责任人。三是推进体系建设。建立和完善纪检监察工作内部管理制度，包括相关的工作职责、工作制度、管理制度、执行制度等，明确工作权力和义务，坚持教育、制度、监督并重，以制度创新为重点，深入推进惩防体系建设。四是开展勤廉管理。认真收集勤廉信息，通过定期召开行风监督员会议、开展民主评议、走亲调研、征求意见以及述职述廉、问廉问效谈话等，并实施定期通报、集中通报。科级以上干部全部纳入信息库管理，并指定专人对《江北区领导干部勤廉档案库》进行定期维护和更新。
二、加强作风建设，落实廉政风险防控
局纪检组通过加强岗位廉政风险督查，对防控措施落实情况开展监督检查，对存在或者潜在的廉政风险进行预警，对发现制度不落实、防控措施不到位的及时指出，及时纠错，运用督导纠错、提醒谈话、会议通报等处置措施，纠正工作中的失误和偏差，化解廉政风险，避免廉政风险演化发展为违纪违法问题。
一是严格相关规定。认真开展会员卡清退，按照上级有关要求，首先纪检监察干部做到零持有、零报告，然后逐步推广；严格因公、因私出入境管理，个人持有护照和出入证由单位统一保管；按规定做好配偶及子女移居国（境）外调查统计。二二是从严公务接待。严格按照中央“八项规定”、省“十项规定”和区纪委的有关要求，从严从紧抓好公务活动，杜绝公车私用、公款吃喝等现象的发生。三是规范窗口建设。加强对行政服务中心窗口人员风险防控意识教育，严格办证审批流程，树立良好质监形象，防止各类问题发生。今年，我们还将在行政审批“零出户”上进行探索和试点，进一步推出行政审批便民措施，拉近与群众的距离。四是借力媒介推动。利用官方网站、政务微博等，广泛宣传岗位廉政风险防控机制工作的重要意义，教育引导干部职工充分认识到岗位廉政风险的客观存在性和现实危险性。让干部职工真正掌握查找岗位廉政风险点的原则和方法，自觉参与到岗位廉政风险防范机制建设工作中来。五是创新活动载体。扎实开展群众路线教育实践活动，严格落实改进机关工作作风的相关要求，对照“四风”问题进 行了相互查找，开展了“寻找那个一”、“时间去哪儿了”和“三问三观”讨论活动。在完成规定动作的同时，还选准自选动作。开展了公务员集体宣誓活动，进一步凝心聚力；走进广厦社区开展学雷锋志愿活动，免费开展血压计检定、黄金珠宝鉴定、擦洗眼镜、量血压等活动；结合群众关切的民生热点问题，开展食品安全和产品质量大讲坛进社区活动；组织参加区纪委纪检干部演讲比赛，赖雨颖获得二等奖；结合“五水共治”专项
2015年上半年党风廉政建设总结
县委办2015年上半年党风廉政建设总结 上半年以来，我办在县委、县政府正确领导下，按照上级有关党风廉政建设工作的总体部署，紧紧围绕县委、县政府中心工作，结合正在深入开展的党的群众路线教育实践活动，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，按照中纪委、省、市、县纪委全会的部署，在我办廉政领导小组的指导下全面贯彻落实上级党风廉政建设工作会议精神，以党风廉政建设责任制为目标，大力加强监督管理工作，使党风廉政建设责任制真正落到了实处，现将有关情况作如下总结：
一、 加强领导，健全组织
为贯彻落实党风廉政建设责任制，成立了党风廉政建设领导小组，以办公室主任为组长，副主任为副组长的党风廉政建设领导小组，并下设办公室，负责处理好党风廉政建设各项日常事务。同时，把党风廉政建设纳入日常工作范畴，与业务工作一起部署、一起落实、一起检查，保证了党风廉政建设的顺利开展，促进了工作。
二、 加强党纪政纪学习，开展宣传教育
2015年上半年，我室把学习党纪政纪作为增强党员干部自律意识的一项重要工作来抓，通过集中学习、自学等方式学习习近平总书记系列讲话、习近平总书记参加河北省委常委班子专题民主生活会纪实等、进一步提高党员干部遵纪守规意识，促使党员干部始终保持艰苦奋斗、求真务实、勤政廉洁的优良作风，真正做到为民、务实、清廉。
三、坚持一把手负总责，统筹兼顾，全面推进，以落实党风廉政建设和反腐败主要任务为重点，全面落实党风廉政建设责任制。年初召开了贯彻落实党风廉政建设专题会议，研究部署党风廉政建设和反腐败工作，制定了2015年度贯彻落实党风廉政建设责任制工作实施意见，明确了工作任务的主管领导和主要责任人。
四、为切实抓好办公室党风廉政建设工作，根据县委党风廉政建设工作领导小组的安排部署要求，结合办公室实际，制定了党风廉政建设责任书，并与全室干部职工签订了廉政承诺书。同时，根据县委党风廉政建设领导小组有关要求，签订了办公室党风廉政建设责任书，明确责任，从而使我办公室党风廉政工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核，从而做到了一级抓一级，层层抓落实，打牢了办公室党风廉政建设基础。
五、 加强领导干部廉洁从政自律意识
为进一步增强我办领导干部廉洁从政自律意识，我办公室对领导干部进行廉洁自律检查。一是严格相关规定。按照上级有关要求，认真开展会员卡清退。严格因公、因私出入境管理，个人持有护照和出入证由组织统一保管；按规定做好配偶及子女移居国（境）外调查统计。二是加强廉政文化。制作统一去向牌和廉政标语上墙，保持警钟长鸣、防微杜渐。三是从严公务接待。严格按照中央“八项规定”、省、市、县纪委的有关要求，从严从紧抓好公务活动，杜绝公车私用、公款吃喝等现象的发生。四是认真检查领导干部是否以赌博和交易等形式收受财物，利用婚丧嫁娶事宜收钱敛财；认真检查落实领导干部是否有配
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