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煤矿 党支部述职报告2014

2015-08-05 12:02:46 述职报告 来源:http://fw.bbjkw.net 浏览:

导读: 煤矿党支部2014年度工作总结 2014年度煤矿区队党支部工作总结 2014年以来,党支部在矿党委的关心、指导下,按照年初确立的指导思想和工...

煤矿党支部2014年度工作总结

2014年度煤矿区队党支部工作总结

2014年以来,党支部在矿党委的关心、指导下,按照年初确立的指导思想和工作部署,坚持以邓小平理论,“三个代表”重要思想为指导,以经济建设为中心,认真学习贯彻党的十八大和公司及矿党委工作会议精神,紧紧围绕年初目标,充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,团结带领广大党员、干部和职工同心同德、开拓进取,促进了各项工作的顺利完成。

一、加强理论学习,切实做好以人为本的思想教育

一年来,支部始终把学习贯彻邓小平理论和党的十八大以及 “三个代表”重要思想作为思想建设的主要任务来抓,支委成员,严格遵守学习制度,在学习时间上,做到每周半天和政治理论学习不动摇;在学习内容上,严格按照矿党委的总体部署和科支部年初规划不走样;在学习方法上,做到有准备,有发言,有交流;在学习形式上,按照矿党委的要求,做到集中学习与分散学习相结合,交流心得和实际行动相结合;在制度落实上,做到不准无故缺席,有事请假,事后补课;同时,科党支部今年以来按照矿党委的要求,在全体党员、干部中认真开展了深入贯彻“党章”活动,积极组织全体党员按照要求、结合实际,有方法、有效率的对“党章”进行了系统的学习,因工作需要不能集中参加学习的,科支部再分小组逐个进行学习,同时,在贯彻学习“党章”理论的基础上,该科党支部还要求全体党员以自己的实际行动来对照“党章”,并在岗位中开展了“向我看齐、从我做起”模范带头活动。对职工班组的学习,科支部严格按照矿党委、宣传科下发的辅导材料和学习要点,认真落实支部书记抓政治理论、主管技术员抓业务技术,科队长抓安全学习的分工负责制,积极组织职工学习理论、安全和技术知识,做到了时间、内容、效果三落实,有效地促进了职工队伍整体素质的提高。

煤矿企业党委党总支党支部2014年度工作总结

*****矿党委、党总支2014年度工作总结

***矿党总支下设7个基层党支部(即机关、综采**队、掘进**队**队、机电科、运输队、通防队),共有党员**人,其中正式党员**人,预备党员**人,全部为在岗党员。

一年来,****矿在***集团公司和***煤业公司的正确领导下,紧紧围绕‚强化教育保安全、凝心聚力增产量,挖潜降耗节成本、提质保价促销量‛的经营方略,完成(11月底)原煤产量***万吨、掘进进尺****余米、巷道返修****米的生产任务,安全形势平稳,安全质量标准化达到国家***级标准。同时,矿属各级党组织坚持以科学发展观为方向,以党内科学理论为指导思想,深入生产一线,坚持开展‚提质增效‛创争活动,为生产安全保驾护航,经全矿各级党组织和广大党员团结不懈的努力,将近完成年度各项目标任务,现将一年来的工作总结如下:

一、工作回顾:

1、在疑难险困阶段,充分发挥党总支的核心作用及凝聚人心的向心作用。

因存在整个****矿区矿压大,***矿尤其严重的客观因素,***矿领导班子一方面精心组织正常生产,另一方面严格实施技改,在面对井下生产现场多、面广,地质条件不明的实际状况,***矿党总支班子周密安排、超前谋划,克服和破解了一道道难关,超额圆满地完成了采煤生产和掘进进尺任务,尤其在安全方面,各级领导紧盯难点,排查隐患,矿区安全形势相对平稳,创 1

煤矿基层党支部书记述职报告-参考学习!

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煤矿基层党支部书记述职报告

〖文字大小: 〗 〖〗 〖〗

  YJBYS,现年***岁,中共党员,现任***支部书记。 按照矿党政对基层领导班子进行2010年度考核和民主评议的要求,现将我本人一年来思想工作,党风廉政等方面情况向领导和职工作如下,请求评议。

  一、思想观念方面

  加强,提升素质是做好各项工作的前提。作为党支部书记,我在学习上从严要求自己,以身作则,认真负责,努力提高学习质量,保证了学习效果。一是能做到积极组织党员干部学习,做到认真听讲、做好笔记、积极讨论发言,保质保量地完成各项集中学习的目标和任务。二是能够做到注重自我学习。能够坚持每天抽出时间,根据矿党委的要求和企业形势的发展,静下心来,潜心自学,认真思考问题,力求在理论研读上下功夫,在领会实质上花力气,在学习实效上做文章。

  二、履行岗位职责,做好本职工作

  作为支部书记,我能够严格按照矿党委要求,团结带领班子成员,认真学习贯彻落实党的十七大以来的会议精神,积极践行“三个代表”重要思想,认真落实科学发展观,全面开展工作。

  一是在班子建设上,狠抓了区队班子的思想建设,注重通过理论学习提高班子成员的思想政治素质。能够做到坚持每天一次碰头会,凝聚人心、统一思想,形成共同干事创业的领导集体。并能够通过广泛的谈心活动和民主生活会,大力倡导班子成员之间团结协作、相互支持、维护大局,较好地发挥了党组织的政治核心作用。

  二是在思想政治教育上,能够按照矿党委要求,认真实施 “六必访”、“六必谈”、“六必帮”为主要内容的思想政治工作“三个六”工程。为员工办实事,真正把思想政治工作做到每位员工的心上,有效地调动员工干事创业的积极性。

  三是在安全教育上,能够坚持把安全宣传教育工作作为重中之重来抓,大力宣传“012345”的安全管理模式,利用多种平台、渠道和形式开展安全教育活动,增强员工的自主保安意识,从而促进了安全生产形势的持续稳定。

  四是在信访稳定上,能够将信访稳定与思想政治工作有机地结合起来,通过思想政治工作“三个六”工程这一有效载体,把大量的问题解决在了基层,把矛盾消化在了萌芽状态。2009年,范文网,我队没有出现思想不稳定情况。

  五是在党风廉政建设上。能够严格遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,定期开座谈会、严格约束干部的行为,力争从源头上清除腐败根源。班子成员无违规违纪现象。

  三、强化廉洁自律,转变工作作风

  廉洁自律、转变工作作风是搞好各项工作的关键。作为支部书记,我时刻警示自己,筑牢思想防线,时时处处严格要求自己,切实履行“一岗双责”。认真学习两个《条例》,自觉遵守“五条八不准”和领导干部廉洁从政十项行为规范等各项规定,自觉做到廉政承诺和践诺,态度坚决地加强党风廉政建设,旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。严于律己,经常带头深入井下一线、深入员工群众中开展调查研究,摸实情,讲实话,干实事,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。

  就我个人而言,做得还不够好,离上级党组织要求和员工的期望还存在许多问题和不足。主要是:1、思想保守,有求稳怕乱思想,工作缺乏创新精神;2、有时有急躁情绪,批评人不讲方式。

  四、下步工作打算

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