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年度工作述职

2015-08-29 17:42:59 述职报告 来源:http://fw.bbjkw.net 浏览:

导读: 2013年度工作述职 全面发展 质量第一 ----2013年度目标考核述职报告 ******* ****中学现有教职员工37人,8个教学班,在校学生360人。...

2013年度工作述职

全面发展 质量第一

----2013年度目标考核述职报告

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****中学现有教职员工37人,8个教学班,在校学生360人。作为*****考质量窗口,****坚持质量为第一要务,狠抓管理,严格落实,调动全校一切积极因素,集中优秀教师的智慧,开创了校区管理的崭新局面。

一、以制度建设为抓手,保常规管理落实处。

(一)细化制度,狠抓落实。在九中新制定制度的基础上,结合***实际,进一步细化,对涉及教师考评内容每周一公布,让每一位教师清晰了解自己的积分情况,做到公开化、透明化。

(二)明确分工,定期协商。校区领导层分工明确,团结协作,既有分工,又有合作。建立定期协商制,每周六下午学生离校后,校区领导层召开工作协商会,对本周存在的问题进行梳理、完善,制定整改措施,确定下周工作重点,起到了较好的促进作用。

(三)建立校区工作简报制度。每月一次,将日常工作梳理完善,也是****首个《工作简报》,起到了积极的引领作用。

(四)细化值班制度。每天专人负责,不定期对当天的上课、在岗情况、卫生等情况进行督导检查,第二天通报检查情况,并落实整改措施。

(五)是狠抓安全,完善机制。每周定期入校安检,不定时对所有学生、校园所有场所进行全面排查,发现问题,及时通报,整改到位。

二、以教学研究为引领,求常态课堂高效果。

(一)完善优秀教研组评比机制。细化日常对教研组的管理,对一学

2011年度工作个人述职报告

2011年度工作个人述职报告

2011年度工作已告一段落,回顾过去一年,应该肯定的是,我们博物馆工作已上了一个新台阶,真正告别了长年以来办公在窑洞的历史,进入了一个全新的历史阶段。作为一个副馆长,在协助馆长全面工作中,付出了应该付出的那点力量,因为是职责所在。根据上级要求,本人从德、能、绩、廉四方面进行述职,请领导和全馆同仁评议。

一、在政治思想道德方面,作为馆党支部成员,坚持参加支部各项活动,同全体党员一起坐下来,学习党的路线、方针、政策。参加党日活动。在工作中,充分发挥党员的先锋模范作用,在“创建学习型党支部”的思想教育活动中与支部一班人同学习,共提高,以正确的政治导向指导全馆业务工作,努力扬正气,压邪气,使全馆的员工团结拼博,完成了全年的工作计划,达到预期目标。

二、在开展业务工作中,不断充实自己,提高应变能力,博物馆工作主要在于开展相关业务活动、来提升博物馆的知名度,发挥其应有的宣传教育作用。在过去一年中,本人还注意抓好提高全员业务素质,以推动各项活动的开展。采取走出去,请进来的做法,提高全员整体素质。组织全馆员陕西省工到厦门博物馆等单位参观学习,借鉴兄弟馆的经验,来完善本馆的工作。请市科普有关老师来馆举办科普讲座,增强科普意识。请市消防官兵来馆指导消防培训,并安排人员到消防单位参加知识培训。在局领导的重视安排下,本人也参加广东省博物馆宣传教育高级培训班学习,经过一周魔鬼式的强化学习,增强了对博物馆开展各项业务活动的意识,在理论上和实操业务上有了很大提高,对指导馆业务活动有很好的实用性。

三、在全馆业务运作中,以点带面,平衡发展。今年业务活动中有几件较有影响力的工作。一是文物数据库的建立,根据省文物局要求,馆藏国家三级以上文物需要建立相关数据库,在馆的精心安排下,保管部门全体同仁齐心合力,以严谨的工作态度,按照数据库相关的要求,按时按质完成了报送任务。二是搬迁新馆。搬迁新馆工作是一件难度较大的工作。从5月20日老馆闭馆至10月1 日新馆开放,4个多月时间,完成了馆藏文物的整理,清洗,装箱,搬运,再拆箱,进入新库房的定位,巨大的工作量使每一位员工都感到有压力。在这一期间的工作,馆长同所有员工一起出力流汗,中午加班,有时一天工作量超过10个小时,二餐盒饭,但全馆同仁都无怨言,同心同德完成搬迁任务。三是举办展览。为了使到搬馆后又立即可以对观众开馆,发挥保管部人员的主观能动性。利用搬馆后下班的时间,编写陈列大纲,不少同仁首次接受到编写任务,但都乐意承接,凭借平时在分管文物中积累的经验,硬是在一周时间完成了初稿,经过多次的修改,最后按时完成了任务。特别在布展期间,全馆同仁不分彼此,尽心尽责,工作热情高涨。四是举办临时展览。在新馆开放后的三个月,陈若海书画篆刻展览向观众开放,这是博物馆今后工作方向的一个侧面,现在已是一个很好的开端。五是文物库房的完善。目前文物在新库房中就位,有许多后续工作需要完善,目前正在加紧进行中。

四、廉洁从政、促进工作。在开展各项业务交往工作中,坚持按章办事,严格财务纪律,干净办事,各部门互相监督,工作人员明白程序,馆长以身作则,以廉洁刚正促进工作。

五、存在问题:

2012年度工作述职报告_10645

2012年度工作述职报告

科研处副处长 周庆峰

2013年1月7日

一转眼,我担任科研处副处长已经一年多了,由一名普通的教师走到行政岗位,这一年多工作以来,在学校领导的关心下,在主管科研的陈向炜副校长和科研处徐处长及全体科研处同事的支持下,经过个人不断地努力和不懈地学习,我收获很多,2012年于我而言,是承上启下的一年,前面是不断的学习和打好基础,现在是在学习的基础上,开始认真的思考和积极的工作,感觉收获很多。

一、勤学善思,开拓工作新局面

首先,在学习方面,尽管由一名专任教师变成专职的管理人员已经一年多了,但还是有好多需要提高和改善的地方,因此,我认真领会学校主要领导的讲话精神和工作理念,虚心学习身边行政工作人员的言传身教,当闲暇的时候,对自己的工作情况进行不断总结,查缺补漏,始终保持强烈的紧迫感、危机感,要刻苦认真,不断提高自身学习的知识和获取的信息,从而更有效地把本职工作做好。

其次,作为科研工作服务的管理者,我自己始终牢记要以服务全校科研工作人员为核心目标,不管做什么事情,都要坚守原则,努力保持公平公正。这样可以使自己所做的每一件事,所出台的每项政策,所做出的每个管理决定,都能密切结合教师的所需与所想。

二、积极进取,努力提升业务水平

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