导读： 述职报告的含义及作用 述职报告含义与作用 述职报告含义和作用 述职报告是领导干部依据自己的职务要求，就一定时期内的任期目标，向选举...
述职报告的含义及作用
述职报告含义与作用
述职报告含义和作用
述职报告是领导干部依据自己的职务要求，就一定时期内的任期目标，向选举或任命机构、上级领导机关、主管部门以及本单位的干部群众，汇报自己履行岗位责任情况的书面报告，是干部管理考核专用的一种文体。
述职报告虽以“报告”为名，跟作为党政主要公文的“报告”却不是同类文体，内容、功能和作者身份都有很大不同。述职报告的内容包括任职期间所取得的工作成绩、不足和失误之处以及存在的主要问题，跟总结倒有不少相似之处。
述职报告可分为年度述职报告、阶段述职报告、任期述职报告等类型。
随着我国干部人事制度改革的进一步深化和公务员制度的实行，作为民主考核干部程序中的一个重要环节，领导干部的述职越来越显出其重要的意义。述职报告作为述职的文本，其作用主要体现在以下几个方面：
1．撰写述职报告是完善干部管理制度的一项重要措施
在岗位职责明确的前提下，要求担任一定职务的领导干部定期撰写述职报告，便于干部管理部门对领导干部的理论水平、道德品质、文化修养、业务能力进行全面细致的考察，以便根据干部自身的发展趋势，有计划有目的地进行选拔、培养、使用干部，减少或避免使用干部中的主观性和盲目性。
述职要求
管理学院第十一届团委学生会学生干部述职要求
为加快实现“团结协作、精细务实、积极向上”的学生干部队伍建设目标，进一步健全学生干部管理制度，经管理学院团委研究决定，于2012年6月进行2011—2012年度学生干部述职工作。
述职工作要求如下：
一、述职报告
1、体例要求
（1）标题：2011—2012年度学生干部工作述职报告
（2）称谓：管理学院团委学生会委员会
（3）导言：首先，说明自己的姓名、专业班级、任职时期、担任职务和承担主要职责，简要说明本人述职的内容和范围（任职概况）；其次扼要介绍任职以来的工作情况以及主要成绩（自我评价）。
（4）主体：主要陈述履行职务的具体情况，包括三个方面的内容：任职期间工作任务的完成情况、例会出席情况和活动出席情况，取得的主要工作成绩；存在的问题与经验教训；今后工作的努力方向、目标、建议或打算。
（5）结尾：采用谦逊式结尾、总结归纳式结尾或展望式结尾等形式均可。
（6）落款：包括署名、成文或述职时间。
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