导读: 职业能力建设2011工作总结2 新余市人保局2011年职业能力建设工作总结 今年以来,在局党组的正确领导下,在省厅的大力支持和指导下,...
职业能力建设2011工作总结2
新余市人保局2011年职业能力建设工作总结
今年以来,在局党组的正确领导下,在省厅的大力支持和指导下,我局职业能力建设工作始终围绕局中心工作,攻坚克难,自我加压,开拓创新,坚持以培训促进就业,以就业改善民生,积极开展各类职业技能培训、岗位技能提升培训、创业培训和职业技能鉴定工作,大力推进职业能力建设,各项工作进展顺利并取得了积极成效。现将有关工作情况总结如下:
一、主要工作情况
(一)民生工程完成情况:截止12月底,全市完成劳动力转移培训3.18万人,完成140%,其中园区企业定向培训2.51万人,完成142%(市本级10216人,完成204%);创业培训0.273万人,完成130%(市本级1009人,完成131%)。
(二)其他工作情况
1、围绕服务企业,大力开展职业技能培训。以实施职业技能培训为契机,充分发挥职业培训在促进就业、稳定就业中的作用。一是开展就业技能培训。按照“招工、培训、就业”三位一体工作模式,紧紧依托各类职业培训机构大力实施就业培训工程,进一步落实培训政策,强化培训措施,扩大培训规模,提升了劳动者的就业能力、职业转换能力和创业能力,实现“培训一人、就业一人”和“就业一人、培训一人”的目标。今年1-12月,赛维LDK、中材太阳能、赣锋锂业等园区企业共举办新录用员工培训班83期,培训6459人。二是开展劳动预备制培训。对城乡未继续升学的应届初高中毕业生等新成长劳 1
2014年职业能力建设工作总结
2014年职业能力建设工作总结
2014年,在省厅职建处、鉴定中心、教研室的精心指导下,在局党组的正确领导下,在兄弟单位的配合下,我们围绕规范化建设主线,完善职业能力建设、加强职业技能鉴定质量、全面开展职业技术培训教研,扎实推进群众路线教育实践活动,超额完成省市下达各项工作任务。现将2014年职业能力建设工作情况总结如下:
一、2014年工作任务完成情况
(一)职业技能鉴定情况:2014年省市下达我市职业技能鉴定证书任务为6000人。截止12月底,我市共组织鉴定7121人,颁发职业资格证书6126人,完成计划任务的100.02%。
(二)技校招生、毕业生情况:2014年,我市春、秋季招生人数为1012人,完成775名学生的毕业证验印发放工作。
(三)中职资助发放情况:2014年,累计为952名学生发放助学费952万元,为XXX名学生发放助学金476万元。
二、主要工作
2014年,面对工作任务加重、科室人员少的现状,我们克服困难、振奋精神,发扬人力社保干部能吃苦、能战斗的工作精神,各项主要工作进展顺利。
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何岩峰工作能力总结
福建省技师、高级技师职业资格考评
技术能力总结
撰 写 人: 何岩峰
申报职业: 数控车床工
联系电话: 13763817257
单位名称:福建国防工业技术学校