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2015年度保密领导小组工作总结

2015-07-29 09:54:58 工作总结 来源:http://fw.bbjkw.net 浏览:

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XXX办公室2013年度保密工作总结

XXX办公室2013年度保密工作总结

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,我办严格按照《保守国家秘密法》等有关法律、法规,不断加大保密宣传教育、监督管理和技术防范力度,健全各项管理制度和工作责任制,加强对涉密人员的管理,努力提高保密工作法制化和规范化水平,保密工作取得明显成效,促进了办公室各项工作的顺利开展。

一、加强领导,认真落实保密工作责任制

今年以来,我办始终把保密工作作为一项政治任务来抓,列入办公室的重要议事日程,确立了“保密工作无小事”的思想理念。在日常工作中,办公室领导经常听取法制宣传的专题汇报,及时解决保密工作中存在的各种实际问题,落实保密宣传学习所需的专项经费。办公室党支部召开民主生活会,以及班子成员年度述职时,都将保密工作作为重要内容进行研究、布置和汇报、总结。为了加强对保密工作的领导,办公室根据人事变动和工作需要,及时调整充实了保密工作领导小组,由秘书长、办公室主任担任组长,对保密工作负总责;各专委主要负责人任副组长,负责指导、协调和督促办公室的保密事务,及时处理保密工作中的重大问题和失泄密事件;小组成员具体处理日常保密事宜。在坚持保密工作领导小组明确分工原则的基础上,办公室把保密工作纳入了机关干部目标考核内容,有效增强了机关干部职工做好保密工作的自觉性和主动性。

二、深入开展宣传教育,强化机关干部职工的保密意识 增强保密意识,是做好保密工作的基本前提。办公室采取多种形式狠抓了保密宣传教育。一是年初在制定政治业务学习计划 1

县体育局2015年保密工作总结

县体育局2015年保密工作总结

县体育局2015年保密工作总结

根据中共###县委保密委员会(县委密〔2015〕1号)文件精神,我局迅速行动,切实做出保密承诺书签订工作,现将签订工作总结如下:

一、高度重视,加强领导。建立保密承诺制度,是经中共领导同意,在全国党政机关和涉密单位组织开展的一项重要工作,是深入贯彻胡锦涛总书记重要批示和中保委第一次会议精神的重要措施,也是适应保密工作新形势、加强涉密人员管理的迫切需要。开展保密承诺书签订工作,既是涉密人员对党和组织作出郑重承诺,又是对祖国忠诚和严格自律的体现;既能使签订人知悉应当承担的法律责任和义务,又对其产生一定的道德约束。这对于解决当前涉密人员管理中存在的突出问题,强化涉密人员的保密责任,落实保密法律义务,确保党和国家秘密安全具有重要意义。我局高度重视,加强领导,精心组织,周密部署,迅速行动抓好此项工作。

二、正确把握签订范围。签订人员范围按照要求,全体县管干部班子成员、办公室全体人员及群体科等重要科室负责人,共签订9份。对在涉密岗位工作的借调、聘用和工勤人员,要进行涉密资格审查,纳入签订范围。

三、加强对保密承诺内容的教育和宣传。我局在签订的同时分发保密承诺书内容须知和保密承诺书签订工作宣传提纲。在签订之前,对有关人员进行保密教育,确保他们熟悉保密承诺内容,掌握必要的保密知识和技能。建立健全保密承诺长效机制,严格执行保密承诺制度,同时要求今后凡新上岗和离岗的涉密人员,必须在上岗和离岗前签订保密承诺书;不签订的,不得上岗或办理离岗手续。将加强对保密承诺的监督管理,以防止形式主义、走过场。并将保密承诺执行情况列入干部年度考核内容,承诺人要在年度述职或工作总结中对保密承诺情况作出说明。对违反保密承诺的,将依法依纪追究相关责任

2014年工作总结及2015年工作计划

2014年工作总结报告及2015年工作计划

2014年的各项工作已到了收尾和总结阶段,这同时也是制定下一年度工作计划,实施集团战略决策,开展各项工作的开始。在这个特殊时期,重新审视自己2014年的工作,既有可圈可点的精彩,也有扼腕反思的遗憾。但这终究还是显有成效的一年,是自己个人能力提升、注重自我学习、工作和管理观念转变最大的一年。

综观全年工作,有以下总结、分析、收获和展望:

一、2014年工作完成情况:

表一 2014年主要工作一览表

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