导读： 月度工作计划表 年 月份人力资源部岗位工作计划表 各位同仁：1)一式两份，自留一份，上交一份；提交时间每月28日。 2)工作完成...
月度工作计划表
年 月份人力资源部岗位工作计划表
各位同仁：1)一式两份，自留一份，上交一份；提交时间每月28日。
2)工作完成情况自检于每月2前提交（遇节假日顺延）。
部门月计划表
XXXX有限公司
XXXX有限公司部门 6 月工作计划安排表
部门：市场开发部
时间： 2013年5月 说明：1、月度工作计划时间指：当月26日到次月25日为一个时间周期；2、考核权重设置合计为100%，其中“重点工作”（包括：目标责任书、经理办公会会议纪要、本部门确定的重点工作事项）的权重不得低于总权重的40%；3、部门负责人即为本部门工作计划的责任人；4、各部门将本部门下月度工作计划表（经各级领导签字）于当月25日送行政管理部备案，行政管理部汇总后整理公司月度重点工作计划。
总经理： 分管副总： 部门负责人： 制表人： 制表日期：
