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干部转作风剖析材料

2015-08-29 18:09:16 其他文档 来源:http://fw.bbjkw.net 浏览:

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转变干部作风个人剖析材料

转变干部作风个人剖析材料

开展转变作风,加强机关行政效能建设活动以来,通过学习,自己对开展转变干部作风,加强机关行政效能建设活动重要性、必要性、紧迫性、有了深刻的认识。在深化学习提高认识的基础上,在听取单位领导及同志们的意见和建议的同时,通过联系和对照自己的思想、工作、纪律、作风等方面的实际,经认真查摆,对自己的政治业务学习、纪律作风、敬业精神、工作能力进行自我剖析,找出了自身存在的问题,现将自己在工作、思想作风等方面存在的问题剖析如下:

一、存在的问题

1、理论学习抓得不紧,学得不透

对于理论学习,虽然能按单位的统一部署和要求参加集中学习和讨论,但在现实中,忙于事务性工作,实际上用在学习上的时间非常少,有时感觉工作思路不清、理论水平不高也正是缺乏学习的原因。理论联系实际也不够,没有把理论与实际工作中的问题结合起来,不能很好的运用正确的理论来指导自己一切。

2、联系群众不够,思想宗旨意识不强

由于在思想上有所放松,以为自己在工作上、作风上好

党员干部转作风、树形象大讨论剖析材料

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党员干部转作风、树形象大讨论剖析材料

“转作风、树形象”是党的群众路线教育实践活动的重要内容,通过这段时间的学习体会,我对照工作实际剖析如下:

学习主动性、积极性不高,有得过且过心态。一是政治理论学习不够,只满足于组织集中学习,平时自我主动学习不多,在学习上缺乏理论对实践的有力指导,学习要求不严,学习质量不高,学习体会的深度不够。理论学习与个人世界观改造,工作实践联系不紧密,有脱节现象。二是业务学习欠缺,只是在急需的时候才想起来学一学,应付一时之需。对纪检监察业务、工会工作业务等缺乏系统的业务理论学习,有些学习也仅限于浮于水面,深入不够。

工作方面,积极主动性不高,工作缺乏计划性,仅满足于应付日常的工作任务,对一些事情有畏难情绪。工会工作方面对服务对象了解不够,没有建立完整的工会会员信息资料库,更谈不上对他们的思想状况、工作生活上面存在的问题的了解。

通过这次剖析,我明确了今后的努力方向:一要加强政治理论和业务理论的学习,提高学习的积极性、主动性,注重学以致用,促进工作的进一步提高。二要转变工作作风,更加积极主动做好本职工作,配合各职能部门、基层站所做好处务公开、监督检查、招标比价、物资采购工作,为处的党风廉政、规范化管理尽自己的力量。三是加强工作计划性、主动性和积极性,积极做好领导交办的工作,提升自已的工作形象,积极为广大群众服务好,树立好良好的xx职工形象。

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转变干部作风个人剖析材料

个人剖析材料

崔春洁

(2010年9月6日)

自开展“干部作风建设年”活动以来,我在深化学习提高认识的基础上,在听取领导及同志们的意见、建议的同时,通过联系和对照自己的思想、工作、纪律、作风等方面的实际,经认真查摆,对自己的政治业务学习、纪律作风、敬业精神、工作能力进行自我剖析,找出了自身存在的问题,现将自己在工作、思想、作风等方面存在的问题剖析如下:

一是要勤奋好学、学以致用,牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,努力在建设学习型政党和学习型社会中走在前列,把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力,转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力。

二是要心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,在思想感情上贴近人民群众,下大气力解决好群众反映强烈的突出问题,下大气力做好关心困难群众生产生活的工作,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。

三是要真抓实干、务求实效,发扬求真务实精神、大兴求真务实之风,增强工作的责任感和紧迫感,一步一个脚印地把我们的事业推向前进,使各项政绩真正经得起实践、群众、历史检验。

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