导读: 财务人员学习廉政心得体会 财务人员学习廉政准则心得体会 李新军 反腐倡廉工作一直是推动党风廉政建设的重点,从某种意义上讲也是对个人...
财务人员学习廉政心得体会
财务人员学习廉政准则心得体会
李新军
反腐倡廉工作一直是推动党风廉政建设的重点,从某种意义上讲也是对个人思想道德品质的深度考验。作为团场基层单位的财务人员,要紧跟时代步伐,响应党中央的号召,时刻不忘廉洁自律.我作为团场基层单位的一名财务人员,从三个方面浅谈对财务人员廉政建设工作的体会。
一、清正廉洁须防患于未然
要真正做到清正廉洁,就必须从源头抓起,从思想根源入手,营造“以廉为荣、以贪为耻”和“鞭挞腐败、崇尚廉政”的良好氛围,以文化倡廉、以学习思廉、以警示促廉,使廉洁意识植根于每位干部职工的头脑中,人人牢记“八荣八耻”,牢固树立正确的人生观、价值观、荣辱观,常思贪欲之害、常怀律己之心,不断增强清正廉洁、勤政为民的思想意识,不断提高拒腐防变的能力,贯彻“为民、清廉、务实”的要求,防患于未然,真正从思想上预防腐败现象的发生。
二、清正廉洁与职业道德溶为一体
职业道德是各行各业的行动指南,财务人员的清正廉洁体现于职业道德规范之中,是指导财务人员具体实践的引路明灯。财务人员的职业道德规范主要包含以下几个方面内容:
(一)爱岗敬业。它要求财务人员充分认识并珍惜、热爱本职工作,自觉主动履行岗位职责;以积极向上的健康心态和全心全意为团场职
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李新军
反腐倡廉工作一直是推动党风廉政建设的重点,从某种意义上讲也是对个人思想道德品质的深度考验。作为团场基层单位的财务人员,要紧跟时代步伐,响应党中央的号召,时刻不忘廉洁自律.我作为团场基层单位的一名财务人员,从三个方面浅谈对财务人员廉政建设工作的体会。
一、清正廉洁须防患于未然
要真正做到清正廉洁,就必须从源头抓起,从思想根源入手,营造“以廉为荣、以贪为耻”和“鞭挞腐败、崇尚廉政”的良好氛围,以文化倡廉、以学习思廉、以警示促廉,使廉洁意识植根于每位干部职工的头脑中,人人牢记“八荣八耻”,牢固树立正确的人生观、价值观、荣辱观,常思贪欲之害、常怀律己之心,不断增强清正廉洁、勤政为民的思想意识,不断提高拒腐防变的能力,贯彻“为民、清廉、务实”的要求,防患于未然,真正从思想上预防腐败现象的发生。
二、清正廉洁与职业道德溶为一体
职业道德是各行各业的行动指南,财务人员的清正廉洁体现于职业道德规范之中,是指导财务人员具体实践的引路明灯。财务人员的职业道德规范主要包含以下几个方面内容:
(一)爱岗敬业。它要求财务人员充分认识并珍惜、热爱本职工作,自觉主动履行岗位职责;以积极向上的健康心态和全心全意为团场职
财务八荣八耻与六多六少
财务在日常工作中与其他部门之间的交流较多,如何树立部门的良好形象?如何营销自己让你更受人欢迎,看上去与别人有所不一样?
1、少讲这样不行、多讲如何能行
2、少发工作牢骚、多提解决方案
3、少做口头汇报、 多做量化追踪
4、少些随机应变、 多点事先规划
5、少些私下议论、 多点公开提示
6、少些自我中心, 多点主动反馈
l 注释:
l 1、少讲这样不行、多讲如何能行;财务的角色是坚守财经法纪、企业规章制度,其对外说“这个不行、那个要不得”提出否决意见是件极容易的事,也是极容易让其他部门不满的重要因素!但是,业务已经发生了如何规范成“行”或业务尚没有发生,你如何指导业务部门来防范才是你水平的体现、也是你重要性的体现。
l 2、少发工作牢骚、多提解决方案;每一家公司总会不可避免的有各种各样的问题产生,对问题经常发牢骚是每家公司也都常见的现象,因为绝大多数人不是管理者,他没有办法去改变。所以借牢骚发泄发泄。但是,牢骚只能缓解你的心情却不能解决问题,还很容易造成不良情绪在组织内部的蔓延而影响士气。组织赋予了管理者权威性,他有责任来解决问题!所以,处于弱势方的你要利用管理者手中的权威,你主动的
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