导读： 学校总务后勤工作感悟 学校后勤工作感悟 钓鱼台小学 回自明 后勤管理心得体会 陶 勇 二○一○年五月 序 言 伴随着海螺这艘水...
学校总务后勤工作感悟
学校后勤工作感悟
钓鱼台小学
回自明
后勤管理心得体会
陶
勇
二○一○年五月
序 言
伴随着海螺这艘水泥航母的扬帆启航，在集团公司产销量 逐年攀升，效益不断增长，知名度、美誉度不断提升的同时， 后勤管理工作作为企业文化的一个重要组成部分正越来越受到 大家的关注和重视，集团公司本着“以人为本”的管理宗旨， 提出“先生活，后生产”的管理要求，将后勤管理工作提升到 与生产经营管理同样的高度。湖南区域在全面落实集团公司后 勤管理工作要求的同时，坚持“以人为本，着力构建高效服务 于生产及员工生活的后勤保障体系，以实际行动让员工满意” 的后勤管理理念，集思广益，超前谋划，在满足员工后勤生活 需求的基础上，以制度为保障，不断丰富后勤管理工作内涵， 创新管理模式，促进区域各公司凝聚力、向心力的不断提升。
集团公司领导要求把食堂管理纳入公司正常的考核、考评管理之 中，要经常化、制度化、公开化，对后勤服务管理工作的高度重 视体现了以人为本、人性化服务和管理的理念，意义深广。
后勤服务和管理的一切目的在于以人为本，构建高效服务于生产及 员工生活的后勤保障体系、以实际行动让员工满意。
一、建立标准化、规范化、流程化的制度保障 体系
制度建设是后勤管理更加规范、有效的重要保 障，我们通过不断总结和完善，逐步形成了标准的 后勤工作管理流程和管理制度（如：食堂物资采购 管理制度、食堂设备管理制度、食堂卫生管理制度、 厨师炊事员安全操作规程、后勤工资考核管理规定、 单身宿舍管理规定、图书室管理规定等），明确了 后勤人员工作职责，规范了后勤人员工作行为，提 高了后勤工作效率和服务水平。
建立后勤各项管理制度
建立后勤各项管理制度
建立后勤各项管理制度
操作流程和工作标准张贴上墙
食堂管理看板
按照流程和制度做 好日常台帐记录
按照出入库管理规定 加强物品出入库管理
二、坚持“以人为本”的后勤管理理念，以后勤 管理制度为保障，高效、务实、创造性的开展各项工 作 1 、组织定期召开会议、专业培训、区域互动交流、 技能比武等手段促进管理提升
后勤班组每个星期和月度都会自行组织召开后勤全体人员工作会议， 总结周及月度工作。借助于食堂满意度调查问卷，及时通报员工意见， 改进工作。在观念和实际行动上实现共同进步和提高。
每月开展专业培训,有效提升了后勤员工服务技能和水平
开展区域内部互动交流,相互学习共同进步
以厨艺比武促进步、以开展竞争谋创新
2、抓实抓牢责任考核和业绩考评机制，奖勤罚懒， 增强后勤员工责任心
后勤
后勤工作会议感想
后勤工作会议感想
陈总开的后勤工作会议，让我感受颇深，办公室内勤工作事无巨细，不能有半点疏忽和懈怠，不仅要有耐心，还要具备不怕吃苦的精神，而且在工作中要细心、细致，从细小的事抓起，对任何一件经办的工作，都要严谨细致，一丝不苟，来不得半点敷衍和虚假。 作为综合部的一名内勤员，我将本着为公司及其他同事服务的原则，热情、主动地做好自己的本职工作，并为前来办事的人员提供满意的服务。
在今后的工作中，我会做到如下几点：
一、严格落实公司的规章制度，坚定工作信念；
二、加强业务学习，提高工作能力，做好本职工作；
三、不断加强个人修养，努力提高工作水平，树立良好的职业道德，扬长避短，发奋工作，力求把工作做得更好。
姜 波 2014年8月8日
