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个人述职报告

2015-08-03 10:12:18 述职报告 来源:http://fw.bbjkw.net 浏览:

导读: 个人述职报告 个人述职报告 报告人:陈妍 日 期:2012 08 31 一、个人自我介绍 二、工作履行情况 三、工作中的亮点与不足 四、规划...

个人述职报告

个人述职报告

报告人:陈妍 日 期:2012.08.31

一、个人自我介绍 二、工作履行情况 三、工作中的亮点与不足 四、规划和举措

一、个人的自我介绍
 

各位领导各位伙伴:大家好! 我是阜阳中支界首服务部的综合内勤,我叫陈妍。 2012年6月进入泰康的大家庭,三个月来得到各 级领导的关心和支持,使我从一个保险行业的门 外汉变成可以胜任现在工作的门门通,在此谢谢 大家!

二.工作履行情况



与其他部门已建立良好的沟通;生产中发生的一 般事项都能有效的协调及尝试沟通。 为了保质保量的去完成生产任务,我们小组的员 工不计个人得失、加班加点的去赶产品,保证了 很多产品的正常发货,满足了客户的要求。



三、工作中存在的亮点和不足


亮点:个人学习抓得不紧,学习不够深入,缺乏 锲而不舍的精神,同时沟通能力不强,有时工作 繁忙时,存在急躁情绪。



不足:努力增长自身技能,脚踏实地、用心去做 好每一项工作,同时要注重过程,讲究实效,切 实解决工作中遇到的各种问题。



不足:管理工作没做到位,存在一定的纪律问题, 离领导的期待还有一 定的距离。 改进:多学习管理方面知识的学习,与员工进行 面对面的交流,让他们明白自身的存在价值及其 对公司的重要性,让他们把公司当做是自己的第 二个家,从而达到保质保量的完成每一项工作, 节月成本,提高效益。





不足:自身的技能不够丰富,对于车间其他小组 的工作并不怎么熟悉。



改进:多多利用业余时间去其他小组学习,使自 己在以后能够更好的去解决一些工作中出现的问 题。

四、规划和举措


建议公司多组织一些户外活动,让员工们去互相 交流,互相了解,去创造一个团结集体,形成一 个温馨的大家庭。
建议让有能力的员工去其他小组或部门去学习, 增长他们的知识,增加他们的技能,对公司下一 步的发展作铺垫。





希望公司多对新入司的员工开展培训计划,让每 一位新员工对公司政策和业务的认识提高到一定 的程度。



可以适当的开展一些竞赛,提高员工的积极性和 工作热情,让员工明白不是为自己的饭碗而工作, 而是为自己的理想去努力、去奋斗。



努力学习关于保险业务方面的知识,包括出单及 核对保单和录入与存档业务相关资料。 利用业余时间多学习,增长自身的技能,以便能 配合经理和主管进行单证的整理。



结束语:


2012年已过去一半,我们即将迎来新的曙光,我 希望在2012年底之前能不断的充实新的知识,积 极的配合领导做好各项工作。


述职报告与个人总结的区别

述职报告与个人工作总结的区别

一、概念不同

概念是反映对象本质属性的。述职报告和个人工作总结在概念的本质上有所不同,应把两者加以区分开来。述职报告是各类公职人员向所在单位的组织、人事部门、上级机关和职工群众,如实陈述本人在一定时期内履行岗位职责情况的一种事务文书。《孟子•梁惠王上》说:“诸侯朝天子日述职。述职者,述所职也。无非事者。”可见,所谓述职就是陈述职守,报告职责范围内的工作,而不涉及与本职无关的事项。而个人工作总结则是个人对做过的某一阶段的工作进行系统的回顾、分析,从中找出收获、经验教训及带有规律性的认识的一种事务文书。

二、目的作用不同

述职报告和个人工作总结行文的目的和作用是不一样的。述职报告是群众评议组织、人事部门考核述职干部的重要文字依据,不仅有利于述职者进一步明确职责,总结经验、吸取教训、提高素质、改进工作,还有利于增强民主监督的良好风气。而个人工作总结则是为了总结出带有规律性的理性认识,借以指导今后的工作,同时,也有助于针对性地克服工作中存在的问题,不断提高自身的工作能力。

三、回答的问题不同

两者在具体写作中,文中具体所要回答的问题也有所不同。个人工作总结是对一项工作或一段时间里的工作给予的归纳,它要回答的是做了哪些工作,有哪些成绩,取得了哪些经验,存在哪些不足,要吸取什么教训,今后有何打算等问题。而述职报告要回答的是有什么职责,履行职责如何,是如何履行职责的。称职与否等问题。既要表述履行职责的结果,展示履行职责的过程,又要介绍履行职责的出发点和思路,还要申述处理问题的依据和理由。

除上文涉及的三点理论方面区别以外,在实际写作操作过程中,还有以下三方面的不同,即两者写作的侧重点不同、结束语不同以及表达方式的不同。

一、写作的侧重点不同

应用文在写作时,并不是对每个部分平均分配笔墨,把所有的材料罗列开来,而是有所侧重,详略得当。在这点上,述职报告与个人工作总结在写作的侧重点,主要着笔的地方也有所不同。个人工作总结一般以归纳工作事实、汇总工作成果为主。重点在于阐述主要工作,取得的成绩都可以归纳在总结之中。而述职报告则必须以报告履行职责情况、报告德才能绩为主,重点在于展示履行职责的思路、过程和能力,重点和范围有确定性,仅限于职责的范围之内,围绕职责这个基点精选材料,职责范围外的概不涉及。

二、结束语不同

应用文的结构一般有固定的模式,它崇尚程式化的结构,循规蹈矩而不别出心裁。述职报告与个人工作总结在结构上大致相同,只就是在结尾部分有所区别。述职报告结束时一般在指出存在的问题后,阐述自己的态度,欢迎大家对自己的述职报告进行评议,常用“以上报告请批评指正”、“述职至此,谢谢大家”、“专此报告,请审阅”等字样。而个人总结结束时即在指出存在问题后,还要写上下一步的工作打算、努力方向及解决问题的措施。

三、表达方式不同

文章是内容与形式的统一体。好的内容,必须通过恰当的形式才能得以充分的表现。应用文写作也如此,由于写作目的、内容不同,所使用的表达方式也不尽相同。总结一般采用叙述的方式,运用叙述语言,语句概括,不要求展示工作过程,只需归纳工作结果。述职报告则采用夹叙夹议的方式,运用叙述和议论,还辅以适当的说明。回顾工作情况,主要用叙述;分析问题,评价成绩时,用议论;需要交代某些情况时,用说明。

把握他们之间的区别与联系,才能更好地充分发挥这两种应用实用文体的作用。

个人述职报告方乐

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