导读： 幼儿园消防安全工作计划—学校工作计划 幼儿园消防安全工作计划—学校工作计划 计划内容： 各小学、中学、民办学校、幼儿园 为深入贯彻中...
幼儿园消防安全工作计划—学校工作计划
幼儿园消防安全工作计划—学校工作计划
计划内容：
各小学、中学、民办学校、幼儿园 为深入贯彻中宣部、公安部、教育部、民政部、文化部、卫生部、广电总局、安全监管总局等八部局《全民消防安全宣传教育纲要 2011-205 》和广东省政府《关于加强学校托幼机构应急避险工作的意见》 粤府办[2011]46号 切实做好中小学、幼儿园消防安全宣传教育工作 提升学校消防安全素质和应急避险能力 实现“教育一个学生 带动一个家庭 辐射整个社会”的目标 现就有关事项通知如下
一、高度重视、加强领导。近年来 我省各级各类学校先后发生数十起火灾事故。虽没造成人员伤亡 但也对校园消防安全管理和消防安全教育敲响了警钟。按照上级要求 区教育局要将消防安全宣传教育工作纳入教育培训规划 纳入“安全文明校园”专项督导考核的重要内容 督促指导全区中小学、幼儿园将消防安全宣传教育纳入应急避险教育、课堂教育、教职员工培训内容 并定期组织检查考核 区消防大队将积极指导校园消防安全宣传教育的开展 在警力参与、队站开放、教育培训、预案制作、演练实施等方面给予必要支持。各中小学校、幼儿园要健全消防安全管理组织机构 由各校 园 长亲自挂帅 分管安全工作副校长亲自抓落实 成立领导小组。按照《全民消防安全宣传教育纲要 2011-2015 》 结合学校实际 严格落实消防安全宣传教育职责 着力以“意识-知识-技能-能力”为重点 研究制定具体的消防安全培训计划和应急疏散演练活动方案
村安全消防工作计划
2013年XXX村安全消防工作安排 为认真落实贯彻“安全第一，预防为主”的方针，树立安全生产理念，根据镇党委政府的总体要求，结合本村实际，经村三委讨论，特制定2013年度工作规划：
一．认真贯彻执行上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度，并做好安全生产宣传教育工作，做好村辖区内安全生产工作。
二．每月召开一次安全生产例会。结合上级要求，及时提出工作思路，同时加强对企业安全生产工作领导。
三．做好辖区内安全生产检查。每季进行一次安全生产、消防安全大检查，对存在隐患及时提出限期整改，并做好台帐资料，指导性文件存档工作。
四．村每年组织厂长、经理、职工1-2次安全生产培训课，并邀请有关专家、老师、领导授课，提高企业干部职工安全生产意识，并进行安全生产演练等活动。
五．对村属企业、寺庙、幼儿园等签订好安全生产管理责任书和消防安全责任书，并强制要求做好安全生产管理制度上墙，配备相关安全生产标志、标牌，每一家企业必须配有一名安全生产管理员或信息员。
泖港幼儿园2009学年度第一学期后勤工作计划
泖港幼儿园2009学年度第一学期后勤工作计划
一、情况分析：
在上学期的三年规划中期督导以及后勤星级化检查中，我们后勤在卫生保健、安全、设施设备管理三方面分别接受了检查，上级部门分别对我们的安全工作、卫生保健管理等工作做出了肯定，同时，在检查中，我们也发现在实施规划的过程中，与预定的目标还存在着一定的距离。主要表现在：
1、队伍建设方面：
优势：依照《幼儿园工作规程》中的要求，保育员基本都持证上岗，也积累了四五年的保育工作经验。本学期更换了两名营养员，年龄在40岁以下，初中文化，要求参加厨师的初级培训，预计本学期能完成。我们的两大员对于工作的热情一直很高，有肯于吃苦耐劳的精神。
不足：由于两大员都是临时职工，在进一步进修活动中缺少保障机制，后勤人员参加高一层次学习的积极性不高，为提升后勤队伍的素质埋下了障碍。食堂中有两名新手，她们需要熟悉自己的岗位，需要一段时间的磨练才能积累相关的岗位技能经验。后勤人员的科研意识、科研能力有待加强，实际操作过程中，存在着学管学，做管做及穿新鞋走老路的问题,尤其在保教工作中还缺少主动性。
2、后勤人员聘用程序还需不断规范与完善。我们的后勤队伍中包括：两名财务
人员（已退休的教师担任）一名门卫和三名保育员与三名营养员，都是临时工。其中三名保育员和一名营养员去年就进入了九蜂后勤服务社的管理，其余的在本学期能纳入其中。但整体的考核聘用机制还不完善，这还需要政府、财政、人事、学校等部门相互协调，共同促成这支队伍的平稳、健康的发展。
3、制度的落实还需进一步加强。在过去的一学年中，我们在安全管理、后勤管理上对一些相关制度进行了修订与完善，但在具体的操作中，执行的力度还不够，制度、措施的落实需经常化。尤其需要通过一些奖惩机制来推动这些制度的落实。
二、指导思想：
新学期将围绕幼儿园新学年的园务工作的具体目标以及幼儿园的三年规划，积极配合上级有关部门顺利完成幼儿园的园舍改造维修工作；坚持以人为本以幼儿园让“幼儿开心、家长安心、领导放心”为宗旨；坚持后勤为教育教学服务的原则；继续以后勤管理星级评选标准为指南，进一步强化过程管理和过程记录，求真务实，真抓实干,完善后勤的自评、互评考评机制，充分发挥后勤的管理职能，为幼儿园的发展保驾护航。
三、工作目标：
对照三年规划的目标，不断优化幼儿园的各种资源，促使环境和设施设备为保教工作的开展提供便利，并能逐步体现发展特色。对照星级评选标准，保障后勤管理网络的正常运行，创建一支乐于学习、乐于合作、操作规范、服务优质的的后勤员工队伍。
四、具体措施：
（一）、规范管理，加强学习，提高服务育人的质量。
1、规范管理，保障后勤管理网络的正常运行。将幼儿园的后勤管理网络图（园长——总务主任——保健老师、财务、保育员、营养员、班主任——保安组成的管理网络）以及相应的岗位责任制进行公示，接受大家的监督。建立过程管理的长效机制，各项工作做到有计划，有落实，有检查，尽力为教育一线做好后勤服务工作。
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