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医院职工工作感想

2015-08-26 03:20:14 其他文档 来源:http://fw.bbjkw.net 浏览:

导读: 医院员工工作感悟 感悟妇幼,感恩妇幼 财务科:李小龙 光阴荏苒,我加入到妇幼这个集体已有些年了。也看到他的日新月异,飞速发展,也看到...

医院员工工作感悟

感悟妇幼,感恩妇幼

财务科:李小龙

光阴荏苒,我加入到妇幼这个集体已有些年了。也看到他的日新月异,飞速发展,也看到他的待病人如亲人,待同事如家人。不知不觉间,对待妇幼的态度也每天都有着新变化,医院的一草一木也都有了感情,来上班也变得像回家一般。

医院给人的感觉是冰冷的,单一的色调,充斥着消毒水的味道,孩子的哭闹,病人的叹息,一切让人觉得神经紧绷,冰凉的医疗器械和滴答的药水又时常给人以绝望的氛围。我是一个特别不喜欢医院气氛的人,让我觉得压抑,工作又显得单调无趣。我抱着对医院这样的印象来到了妇幼,但是随着一天天的工作,却又发现有那么一些不一样。工作人员不是冰冷的态度,而是亲切待人,面带微笑,对待病人及家属们多了一份耐心,多了一份友善,多了一份和谐和理解,其实在没有进医院之前,我不知道医务工作者的工作如此繁重,也不知道工作压力是这么大,在这样繁重的工作和压力下,他们却能始终保持自己的初心,用微笑与耐心化解一切,这就是妇幼工作者们最与众不同的地方,也是最震撼我的地方,也是让我学习最多的地方。也是在这一点上,让我看到了真正的妇幼人的精神。

医院的进步是大家有目共睹的,他始建于1954年,是陕西省首家三级甲等妇幼保健院,各项指标都在陕西省先进行列,是全陕西省的标杆和旗帜。他的进步是实事求是的,是一步一个脚印稳稳的走出来的,他脚踏实地,从一点一滴做起,毫不张扬,无论是从基础设施建设,还是人才培养,从不做表面工作,使每一个科室都真正的发挥自己的职能,他追求细节,不为追求荣誉虚名,从患者角度出发,从医学的发展角度出发,切实做好发展技术,实施调研,落实培训等各项工作,将工作落向实处,每一个得到的嘉奖与荣誉都不是空穴来风,都是真正付出得到的成绩,这也是妇幼人独一无二的精神,我为这种脚踏实地的工作作风而感动,这是每一个妇幼人都具备的最优秀的品质!

工作的这些年,我被妇幼精神深深的感动着,每天耳濡目染,将自己融入进妇幼这个环境中,这个大家庭里,在这个大家庭里学到的东西弥足珍贵,值得我用一生去理解去体会去学习,我庆幸自己是妇幼的一员,可以看到他珍贵的精神,可以在他的怀抱里成长,但我知道还不止如此,因为妇幼在不断发展,不断前进,而我们每一个妇幼人,也将坚守他的优秀品质与精神,不断发展,不断前进。

医院职工岗前培训的心得体会

健康成长,体现价值

——做一名合格的“四有”新人

作为一名应届硕士毕业生,作为一位在外游学多年的丰都人,在毕业之际能有幸进入丰都县人民医院,能成为一名“丰医人”,我无比的骄傲和自豪;作为医药领域里的一位药理学人员能够回到生我养我的这方水土为家乡人民服务,我无比的激动和兴奋。怀着这样的心情参加了医院组织的岗前培训,通过学习培训,使我对自己的人生价值有了更深刻的认识——要健康成长,要体现价值,要做一个合格的“四有”(有责任心、有事业心、有意志力、有创造力)新人。

一、如何做到健康成长

(一)态度决定一切

“态度决定一切”,三年前我考研期间辅导班老师反复对我们强调,当初不能体会这句话的深层含意,自己只是按照老师的要求一点点去做,一点点去努力,坚持一年后我考上了研究生。如今明白,态度决定了我们的行动,态度决定了过程的优劣,态度决定了事情的成败,态度决定了结果的好坏,态度决定了一切。如今我刚进入社会,高院长又语重心长的告诉我们,“心态好,事业成,不成也成;心态坏,事业败,不败也败”,这是否也可以理解为“态度决定一切”。高院长还教导我们“微笑做人”,要我们学会微笑,把微笑时刻记在心中,不管我们处在什么样的情况下都要微笑对待自己的工作,微笑对待自己的生活,微笑对待自己的人生。电影《硬汉》发人深思,主角作为一个受伤退役的潜水兵,住在一个集装箱改造的房子里,每天锻炼身体,干着简单的邮递员工作,坚持着打击着城市里的坏人。想想一个身体健康、有信仰、能吃苦、执着的人能不让人钦佩,要是我们个人具有这样的品德干工作和事业能不成功吗?

(二)团队意识成就发展

大家都知道秋天大雁南迁过冬的途中会以V字队形飞行,可能明白其中所蕴涵的雁行理论并应用到生活的人并不多。大雁每年要飞行好几万英里,光是一天内就可以飞行好几百英里的距离,真是自然界的一大奇观,他们靠的是团队合作和途中随时互相鼓舞来达到目的地。野雁的叫声不但热情十足,而且给人精神鼓舞……。学者研究后有如下的发现:

A.当每一只大雁展翅拍打时,造成其他的大雁立刻跟进,整个雁群抬升。借着V字队形,整个大雁群比每只大雁单飞时,至少增加了71%的飞行距离。 提示:生活中过去人们的工作方式好比一只只单飞的雁,分工较多而合作较少;万物之灵的人要记住只要我们像大雁一样,在工作中同心协力相信也能提升71%生产力的潜能。用合作取代独立竞争,一起创造整体的工作价值。

B.当一只大雁脱离队伍后,他立刻会感到飞行要迟缓、拖拉与吃力,所以很快又回到队形中,继续利用前一只大雁所造成的浮力飞行;当领队的大雁疲倦时,

医院员工职业素养培训心得体会

员工职业素养培训心得体会

按照医院的统一安排,我参加了员工职业素养培训,听取了老师的授课和参与讨论与交流后,使我受益匪浅。掌握了许多知识,又开拓了思路,对于自己和护士这份工作有了新的认识和体会。

一是找到自己的位置,确立合理的目标。认清自己,找准定位是工作的第一条路径。认清自己,你才知道你是一个什么样子的人,适合做什么样子的工作。只有找准了定位,你才知道的你的目标在哪里。有了明确的目标,你就有了为你的目标孜孜不倦奋斗的动力,在工作中有了成就感和归属感。找准自己的定位,就知道自己在医院这个大家庭中的位置,就知道怎样忠于自己的职业,热爱医院,热爱自己的工作,在工作中与同事和睦相处,团结一致,学会合作。

二是勤于学习,才能进一步提高工作能力。在信息化不断加强的当前,我们面临许多新问题、新矛盾,没有雄厚的专业知识,即使有再好的愿望,也只能是事倍功半。在以后的工作中我应该积极地学习,孔子曰“三人行必有我师”,我应该先向我的同事学习,学习他们好的工作方法,好的操作技巧,学习他人的长处,是自己更加胜任自己的工作。我应该再向其他医院的同行学习,网络的发达使不同地方的交流变得很容易,我要利用好网络,学习别的医院先进的技术,做到与时俱进,才能不落人后。在医院不同发展阶段,形势要求我们不断提高自身素质。作为医院的一员,我自知责任很重大,因此,在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,提高在工作中开拓创新的能力,尽心尽力踏实工作。

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